2018年3月劳务员九大员模拟试题及答案卷11

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1、（判断题）在对员工工作能力进行绩效考核时，年龄和健康状况也是考核的内容。()

正确答案：正确

2、（单选题）劳务分包合同的签订要遵循“工料分开"的原则，即()和材料费必须分开单列。

A   工人工资

B   劳务费

C   文明施工环保费

D   工具用具费

正确答案：B

3、（单选题）建设工程项目的整个实施过程较长，在这漫长的过程中由于社会、政治、经济、市场的变化以及()有可能发生的不可预知事件，会直接或间接影响工程项目的正常实施，造成承包人利润的减少甚至亏损。

A   设计变更

B   政策变化

C   工程实施过程中

D   不可抗力

正确答案：C

4、（判断题）社会人假设认为人类工作的目的只是为了获得报酬。()

正确答案：错误

5、（单选题）一般来讲劳务招标文件的条款不包括()。

A   投标人资格预审情况

B   投标报价要求

C   劳务费的结算与支付

D   工程适用的标准和规范

正确答案：D

6、（单选题）伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由()政府规定。

A   县级

B   市级

C   省级

D   国家级

正确答案：C

7、（多选题）建筑施工企业应当对劳动者出勤情况进行记录，作为发放工资的依据，并按照工资支付周期编制工资支付表，考勤情况应真实地体现员工出勤情况，准确度要高，不得()出勤记录和工资支付表。

A   伪造

B   变造

C   隐匿

D   销毁

E   保存

正确答案：ABCD

8、（判断题）实名制管理的基础是“劳务作业进场人员花名册"。()

正确答案：正确

9、（单选题）某建筑劳务公司于2012年11月发生工程人员劳动保护费2万元，相关规定，工程人员劳动保护费计人企业的()。

A   间接费用

B   期间费用

C   直接费用

D   资本性支出

正确答案：C

10、（单选题）实名制管理的作用在于：()。

A   缩小用工范围，便于施工管理

B   简化用工程序，减少政府压力

C   健全现场考勤，杜绝劳务纠纷

D   健全现场考勤，规避纠纷隐患

正确答案：D

11、（单选题）企业销售需要安装的商品时，若安装属于商品销售合同约定的卖方责任，则确认商品销售收人的时间应是()。

A   购货方首次付款时

B   收到最后一笔销售货款时

C   商品运到并开始安装时

D   商品安装完毕并检验合格时

正确答案：D

12、（单选题）风玫瑰用于反映建筑场地范围内()主导风向。

A   常年

B   夏季

C   冬季

D   秋季

正确答案：A

13、（判断题）基本工作时间的长短与工作量的大小成正比。()

正确答案：正确

14、（多选题）配备各岗位所需人员的数量时，要()的原则。

A   高效

B   科学

C   精简

D   平衡

E   合适

正确答案：AC

15、（单选题）总包负责招标的分包单位在接到总包项目经理部下发的招标图纸或正式图纸后()内必须将所有图纸问题提交总包技术部门。

A   6天

B   7天

C   8天

D   9天

正确答案：B

16、（单选题）签订劳动合同的主体是()。

A   施工劳务企业与劳务人员

B   总承包单位与劳务分包单位

C   项目部与劳务人员

D   总承包单位与劳务人员

正确答案：A

17、（单选题）建筑业企业资质证书有效期为()年。

A   2

B   3

C   5

D   10

正确答案：C

18、（单选题）关于工资发放形式，我国劳动法第五十条明确规定了，工资应当以()形式。

A   实物

B   货币

C   有价证券

D   代购券

正确答案：B

19、（单选题）根据劳务实名制管理要求，劳务人员的相关资料除劳动合同书原件、《人员备案通知书》、项目用工备案花名册和人员参保相关保险凭证复印件外，还应有()。

A   人员身份证复印件名册和岗位证书复印件

B   月度考勤表和月度工资表

C   劳务队及班组负责人一览表和作业班组人员分布表

D   劳务员岗位证书和劳务人员上岗证书

正确答案：A

20、（单选题）劳务管理资料档案最低保存年限：合同协议类()。

A   3年

B   5年

C   8年

D   10年

正确答案：C

21、（判断题）劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。这是《劳动合同法》针对劳动安全卫生方面的规定。()

正确答案：正确

22、（判断题）人力资源培训的内容包括：知识培训、技能培训和态度培训。()

正确答案：正确

23、（单选题）某装饰公司于2015年10月在某市承接了新楼装修项目，根据需要，该公司将该项目的部分工作委托给一包工队完成，并于2015年12月与包工队队长王某签订了项目承包协议，协议明确约定了项目内容、质量保证、完工日期、协议总额等相关事项。2016年1月15日，该包工队按协议进程规定，进行5号楼的楼层粉刷工作。工作期间，一名粉刷工出于好奇，将头探人该楼未封闭的电梯运行观察口向下观望，不幸被正在下行的电梯挫伤头部，包工队队长及几名工友立即将其送至附近医院抢救，终因抢救无效死亡。事后死者家属要求包工队队长连同装饰公司赔偿死者抢救医疗费、丧葬费及家属精神损失费共计60万元。根据背景材料回答下列问题。对因生产安全事故造成的职工死亡，其一次性工亡补助金标准调整为按全国上一年度城镇居民人均可支配收人的()倍计算。（单选题）

A   10

B   15

C   20

D   30

正确答案：C

24、（判断题）职业技能资格证书分为四个等级。()

正确答案：错误

25、（单选题）在进行()，项目部劳务人员应督促协助外施队伍及时到派出所办理暂住证。

A   人场工作前

B   施工阶段中

C   人场教育工作的同时

D   人场登记的同时

正确答案：C

26、（单选题）《劳动者权益保护法》对法定休假日工作的工资支付应不低于平时工资的()。

A   1.5

B   2

C   2.5

D   3

正确答案：D

27、（判断题）按照工程重要程度，单位工程开工前，应由企业或项目技术负责人向承担施工的负责人或分包人进行全面技术交底。()

正确答案：正确

28、（判断题）分包单位索赔、签证事件发生后，分包单位应及时向项目经理部预算部门申报。逾期（或项目经理部根据项目不同情况确定时间）未报，则视为分包单位放弃索赔权利。()

正确答案：正确

29、（单选题）建筑工程中隐蔽工程在隐蔽前，施工单位应及时通知监理单位和()，对隐蔽工程进行监督检查。

A   业主

B   建设单位

C   总承包单位

D   建设工程质量监督机构

正确答案：B

30、（单选题）劳务作业人员在作业中受到伤害的，()应立即采取有效措施进行抢救和治疗。

A   承包人

B   项目负责人

C   劳务分包人

D   工程项目部

正确答案：C